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DIAGRAMA DE RELAÇÃO
Representa as relações lógicas entre os fatores relevantes
em uma determinada situação ou num problema complexo. Estas
relações existentes são indicadas através de setas. É
possível se esclarecer e entender uma questão de forma ampla
e se chegar às soluções.
O Diagrama de Relações toma uma idéia, um problema ou um
ponto considerado central e, a partir dele, constrói uma
mapa de relações lógicas de causa e efeito entre as várias
variáveis / vozes descritas pelo mapa. É uma ferramenta que
exige criatividade e capacidade de análise e reflexão para a
definição das conexões lógicas que estão apenas implícitas
no processo de aplicação do Diagrama de Afinidade.
É necessário que as pessoas que irão participar da confecção
do Diagrama estejam bastante familiarizadas com este tipo de
processo, que tenham a possibilidade de participar de várias
reuniões uma vez que será necessária a realização de várias
delas.
FINALIDADE
•
Permitir o entendimento dos problemas que apresentam
relações
complexas de causa-e-efeito e/ou relações complexas de
meios-paraobjetivos;
•
Romper com o “pensamento linear” no qual se busca um fluxo
linear de causa e efeito que
pareça ordenado. Viabiliza a adoção do
“pensamento multidirecional” permitindo que se
explorem possíveis “círculos de
causalidade” entre as idéias geradas por um conjunto de
pessoas;
•
Permite isolar os poucos elementos vitais para a situação em
análise, identificar as distintas
relações e fazer com que todo o pessoal
envolvido entenda rapidamente o que preciso ser
feito.
APLICAÇÃO
•
Quando existem relações tipo causa-e-efeito ou meios-para-objetivos
complexas com relação a idéias correlatas;
•
Quando se requer uma compreensão do inter-relacionamento
do problema com novas idéias e conceitos
eliminando enfoques preconcebidos para a solução de
problemas. Permite desenvolver idéias únicas e
criativas para a identificação de
novas relações;
•
Quando se suspeita que o problema em questão é um
sintoma e não efetivamente uma “causa-raiz”/causa
fundamental;
•
Quando se requer o envolvimento de diversas pessoas de
diferentes departamentos para a construção de uma
solução consensual.
Repetição das Chamadas de
Assistência Técnica

Os dados para o Diagrama de Relação são obtidos através da
utilização das seguintes ferramentas
a) Brainstorming;
b) Diagrama de Afinidades;
c) Diagrama de Causa e Efeito;
d) Diagrama de Árvore.
Os dados são escritos em cartelas ou em "Post it" e devem
ser espalhados sobre uma mesa ou outra superfície antes da
montagem do Diagrama.
É escolhida a primeira cartela colocando-a em uma
folha de papel. Depois disso, é feita a pergunta: Esta
cartela tem relação direta com alguma outra cartela, podendo
influenciar ou ser influenciada pela mesma? É importante ler
em voz alta o conteúdo das cartelas quando na busca de
relação entre elas.
Ao ser identificada uma cartela que tenha relação com
a primeira, esta é considerada como cartela efeito, coloque
as duas próximas uma da outra e trace uma seta da cartela
causa para a cartela efeito.
Não é aconselhável utilizar seta com duplo sentido,
pois pode ocasionar confusão. Quando existir relação mútua
de causa e efeito, deve o grupo decidir qual cartela tem
mais influência e colocá-la com causa e origem da seta.
DIAGRAMA DE RELAÇÕES:
INTERPRETAÇÃO
•
Após a construção do Diagrama de Relações, deve-se
proceder a uma apuração do número de flechas (setas)
que chegam e que saem de cada uma das vozes (cada
uma das variáveis) utilizadas para o mapeamento das
relações de causa e efeito.
•
Cada uma das vozes (variáveis) fica caracterizada por
um par de número, onde o primeiro número indica a
quantidade de flechas que saem e o segundo número
indicada a quantidade de flechas que chegam.

A
interpretação para esse par de número é a seguinte:
As
vozes (variáveis) que apresentam o maior número de
flechas de saída / partida podem ser interpretadas como
as causas básicas do problema ou situação em estudo e que,
portanto, precisam ser investigadas e eliminadas.
As
vozes (variáveis) que apresentam o maior número de
flechas de entrada / chegada podem ser interpretadas
como os principais sintomas ou efeitos do problema ou
situação em estudo, indicando sobre quais variáveis se deve
atuar no sentido de reduzir e minimizar fontes de
insatisfação dos clientes ou fontes de perdas de qualidade,
tempo e recursos no desempenho de um processo.
No exemplo abaixo não foi usado a numeração de flechas que
entram ou que saem (forma simplificada).

O nosso exemplo é de um problema de uma empresa de
transporte de cargas, a preocupação com o Extravio de
Volumes. Mas é importante frisar que muitas das vezes o
volume ficava perdido no armazém. E através do
Brainstorming com o pessoal de chefia levantou-se uma
lista de possíveis causas e foram colocadas em cartelas e
arrumadas segundo as suas relações.
Soluções recomendadas:
- Colocação de etiquetas com numeração do número do
conhecimento em todos os volumes do mesmo;
- Redução do número de redespacho;
- Melhor delineamento dos boxes no armazém;
- Treinamento do pessoal de coleta e entrega;
- Sistematizar com o cliente o controle efetivo na entrega.
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